Informationen zur Arbeit der dezentralen Gleichstellungsbeauftragten an der Fakultät für Biologie und Psychologie Die dezentralen Gleichstellungsbeauftragten an der Fakultät für Biologie und Psychologie übernehmen vielfältige (Querschnitts-)Aufgaben und können sich dabei auf ihr umfassendes Informations- und Mitwirkungsrechte berufen.
Förderpool Vereinbarkeit und Pflege
Der seit 2004 bestehende Frauenförderpool wird komplett überarbeitet und neu aufgestellt als Förderpool Vereinbarkeit und Pflege.
Die Rahmenbedingungen werden in absehbarer Zeit ausgearbeitet und hier veröffentlicht.
Sie können uns jederzeit für eine Beratung und Beantragung ansprechen, wir unterstützen Sie gerne.
Auch in der Umstellungsphase ist es möglich Anträge zu stellen, sprechen Sie uns gerne an.
- Beratung bei der Struktur- und Entwicklungsplanung der Fakultät und bei allen Personalentscheidungen, insbesondere bei Berufungs- und Stellenbesetzungsverfahren, um Chancengleichheit und Qualitätssicherung zu gewährleisten
- Mitarbeit in Gremien und Kommissionen
- Beratung und Informationen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf/ Studium sowie Unterstützung bei Maßnahmen und Projekte, die zu einer familiengerechten Ausgestaltung der Hochschule führen
- Beratung und Moderation in Konfliktsituationen
- Kooperation mit anderen Gleichstellungsbeauftragten und mit Fraueninitiativen
- und vieles mehr ....