Horbach Wirtschaftsberatung GmbH

Branche:
Finanzdienstleistung

Standorte:
Hauptsitz Köln, insgesamt 47 Center

Anzahl der Beschäftigten:
ca. 350 Beschäftigte

Davon Akademiker/innen in %:
ca. 80%

Personalplanung 2012
100

Informationen für Berufseinsteiger/-innen:

Tätigkeitsfelder:
Finanzberatung für gehobene Privatkunden und Akademiker
Vorsorgemanagement, betriebliche Altersvorsoge, Unternehmensberatung

Gesuchte Fachrichtungen:
Absolventen aller Fachrichtungen, insbesondere Wirtschaftswissenschaftler, Sozialwissenschaftler, Juristen. Quereinstieg aber auch möglich

Persönliche Qualifikationen:
abgeschlossenes Studium für den Direkteinstieg als Trainee, Spaß am Umgang mit Menschen,
Kommunikationsstärke, Engagement

Bewerbung:
Zusendung der Bewerbungsunterlagen per Post oder per E-Mail

Auswahlverfahren:
Einzelgespräch im Center vor Ort, daran anschließende Teilnahme am Bewerbertag in der Unternehmenszentrale in Köln

Einstiegsmöglichkeiten:

• Werkstudenten (Arbeitszeit ist flexibel an die Vorlesungszeiten und Klausurenzeiten anpassbar)
• Schnupperpraktika (1-4 Wochen)
• Trainee für Wirtschaftsberatung
• Trainee für Finanzoptimierung
• Trainee für Nachwuchsführungskraft
• Finanzberater für die Zielgruppen Mediziner, Wirtschaftswissenschaftler, Ingenieure und Juristen

Einstiegsgehälter:
Fix, variabel, leistungsbezogen

Aufstiegsmöglichkeiten:
Qualifizierung und Ausbildung zum Finanzplaner, Partner, Manager oder Spezialist

Auslandsaufenthalt:
Gerne gesehen, aber nicht zwingend nötig

Information für Studierende:

Praktika:



• Werkstudenten (Arbeitszeit ist flexibel an die Vorlesungszeiten und Klausurenzeiten anpassbar)
• Studentische Hilfskräfte (Arbeitszeit ist flexibel an die Vorlesungszeiten und Klausurenzeiten anpassbar)
• Schnupperpraktika (1-4 Wochen)

Studien-/Abschlussarbeiten:
Nach Absprache

Werkstudenten/-innen:
Ja (Arbeitszeit ist flexibel an die Vorlesungszeiten und Klausurenzeiten anpassbar

Stand-Nr. auf der PraxisBörse:
29